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以實習(xí)生身份加盟

被任命為部門經(jīng)理

“梁文鋒是我的浙大校友，讀研期間便已應(yīng)邀加入我司，他以實習(xí)生身份加入艾麒，后經(jīng)推薦直接擔任新技術(shù)部經(jīng)理，給予月薪16000元，算是高薪特別聘請的，那是2009年”。

周朝恩稱，“初見梁文鋒時，他戴著一副眼鏡，斯文有禮，身材清瘦，給人一種文靜內(nèi)斂的印象。入職后，他便全身心投入到人工智能視頻與圖像技術(shù)的研究中，常常一整天都待在辦公室里，專注地鉆研技術(shù)難題，甚至半天都不出來一次?！?/span>

與梁文鋒深入接觸后，周朝恩發(fā)現(xiàn)“他雖不善言辭，但在技術(shù)交流中卻能清晰地表達自己的觀點，展現(xiàn)出強大的邏輯思維能力。他為人沉著冷靜，性格簡單直接，對產(chǎn)品和技術(shù)有著極高的追求，堪稱典型的技術(shù)男風(fēng)格”。

在艾麒信息期間，當時公司新技術(shù)部也在研究做100M CPU的手機上視頻編解碼技術(shù)，并充分運用手機上GPU來高效處理視頻編解碼等技術(shù)。在這過程中，梁文鋒積累了豐富的技術(shù)經(jīng)驗，為他后續(xù)創(chuàng)業(yè)打下了堅實的技術(shù)基礎(chǔ)。

他也曾管理過多位算法工程師，采用扁平化管理方式，給予團隊成員充分的自由和信任，發(fā)揮每個人的特長，并帶領(lǐng)團隊攻克了多項技術(shù)難題，優(yōu)化了圖像視頻處理算法，提升了服務(wù)性能。

豐富的管理經(jīng)驗在他創(chuàng)業(yè)后得到了延續(xù)。周朝恩告訴記者，梁文鋒招聘的團隊成員大多是數(shù)學(xué)競賽一等獎、拿過國際金牌的算法人才，這種對高端人才的管理和激勵方式，使得他在管理量化投資和深度求索時能夠迅速組建一支高效專業(yè)的技術(shù)團隊。

“梁文鋒對新人招聘薪資高、愿意給實習(xí)生很大機會，我們都認為，優(yōu)秀的人應(yīng)該有特別的待遇?！敝艹髡f。

要么不做，要做就做到最好

技術(shù)有溫度，情懷無邊界

在周朝恩眼中，梁文鋒低調(diào)內(nèi)斂，但內(nèi)心富有激情。他記得有一次公司舉辦年會，大家紛紛準備節(jié)目，熱鬧非凡。梁文鋒起初一直推脫，說自己不擅長表演。但當大家再三邀請后，他終于答應(yīng)了。沒想到他一上臺瞬間點燃了全場氣氛。他的表演不僅創(chuàng)意十足，還充滿了激情，最終毫無懸念地拿下了一等獎，“這讓我們都大吃一驚，也讓我們看到了他‘要么不做，要做就做到最好’的決心。”

“更令人欽佩的是，他不僅在技術(shù)上追求卓越，還富有情懷?！敝艹魍嘎叮瑒?chuàng)業(yè)后梁文鋒開放了萬卡免費提供給各大學(xué)用于科研，為推動學(xué)術(shù)研究貢獻了一份力量，他還向慈善機構(gòu)捐贈1.38億元用于支持教育等公益項目，“他用實際行動詮釋了什么是真正的‘技術(shù)有溫度，情懷無邊界’”。

在艾麒信息時，他就利用業(yè)余時間默默為量化投資做準備，提前布局。離開時，兩位校友進行了一次深入的交流?！拔医ㄗh他未來要尋找那些毛利高的項目，這句看似簡單的話卻深深觸動了他?！敝艹魈岬?，2022至2023年再次碰到，倆人一起吃飯時梁文鋒反復(fù)強調(diào)，記得他離開時候，我跟他創(chuàng)業(yè)建議是要做毛利高的業(yè)務(wù)，他覺得很有價值和意義，一直銘記這句話。

2023年5月，梁文鋒在籌備深度求索之前，還特意回到艾麒公司進行調(diào)研。他深入了解了市場動態(tài)和海外需求，為創(chuàng)業(yè)做足準備。那次調(diào)研，他比約定的時間提早3分鐘來到了周朝恩的辦公室，他不僅僅是看望老同事，而且還了解到艾麒信息也正在做大模型相關(guān)產(chǎn)品，“他與我們探討了人工智能相關(guān)技術(shù)，交流了將近2個小時”。

技術(shù)先進 架構(gòu)能力出色

自主研發(fā) 另辟蹊徑 脫穎而出

“這款A(yù)I大模型不僅技術(shù)先進，架構(gòu)能力也非常出色，能進行深度思考并清晰展現(xiàn)思考過程，方便反饋得到理解的同時也方便后續(xù)輸出內(nèi)容的糾錯，這種智能交互體驗令人耳目一新?！?/span>

談及DeepSeek，周朝恩對其技術(shù)實力和架構(gòu)設(shè)計感受頗深并給予高度認可，“最值得一提的是，比OpenAI使用成本相對更低，不需要注冊，直接可以免費使用，這在當前的AI市場中非常罕見，極大地降低了用戶使用AI技術(shù)的門檻”，“我自己的公司也在用DeepSeek開源的大模型來設(shè)立自己行業(yè)應(yīng)用的大模型”。

周朝恩畢業(yè)于浙江大學(xué)計算機專業(yè)，是中歐國際工商學(xué)院和清華大學(xué)雙碩士，閔行區(qū)領(lǐng)軍人才聯(lián)誼會副會長，曾以美國休斯頓大學(xué)訪問學(xué)者身份參與計算機學(xué)院的人工智能項目研究。2009年他在閔行區(qū)注冊成立艾麒信息，公司依托自主研發(fā)的影像大模型在政務(wù)治理等領(lǐng)域取得顯著成效，目前其海外的AI類APP產(chǎn)品用戶數(shù)量已超5000萬。

“DeepSeek之所以能做到這一點，是因為其通過自主研發(fā)，放棄了英偉達芯片調(diào)度算法，直接自己開發(fā)了更高效的算法和萬卡架構(gòu)，在算法和架構(gòu)上進行了深度優(yōu)化”，周朝恩解釋道，它減少了對高性能硬件如GPU的依賴，從而大幅降低了硬件成本、充分提高了GPU的利用率。

這種創(chuàng)新不僅提升了效率，還使得DeepSeek能以更低成本為更多用戶提供高質(zhì)量服務(wù)。這些很多地方的另辟蹊徑和新的創(chuàng)新做法成為DeepSeek在激烈市場競爭中脫穎而出的關(guān)鍵所在。

“從全球來看，市場競爭激烈，創(chuàng)業(yè)機會相對減少，但市場也變得更平民化，這對產(chǎn)業(yè)發(fā)展起到了極大促進作用”，周朝恩認為，在這樣的大背景下，未來垂類大模型在各行業(yè)的應(yīng)用將成為重要的切入點，有望顛覆現(xiàn)有格局，并推動從大模型向通用人工智能（AGI）方向的發(fā)展。