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通訊員 許超 鐘依玲 湖南日報·新湖南客戶端 2023-10-26 21:54:42
湖南日報·新湖南客戶端10月26日訊（通訊員 許超 鐘依玲）“如何避免保險代理人產生勞動關系的錯誤認識？”“保險行業(yè)如何在使用好退休人員的同時有效降低風險？”日前，長沙市芙蓉區(qū)人社局在轄區(qū)企業(yè)泰康人壽湖南分公司，以視頻會議的形式同各地市分公司開展勞動用工領域的激烈討論，這是芙蓉區(qū)人社局立足自身崗位職責，著力優(yōu)化營商環(huán)境，開展“就業(yè)芙蓉、才創(chuàng)未來”系列服務活動的一幕。
一次偶然的交流，芙蓉區(qū)人社局了解到轄區(qū)企業(yè)泰康人壽湖南分公司雖然發(fā)展勢頭良好，但是公司領導層卻對日益增長的勞動爭議案件感到憂慮，希望能在勞動用工等方面更加規(guī)范。企業(yè)的痛點就是人社工作的重點，芙蓉區(qū)人社局主動聯(lián)系泰康人壽，提前在全省范圍內搜集到勞動用工等方面的問題30余個，安排勞動人事爭議仲裁院專題備課，有效確保培訓授課的針對性和有效性。
此外，芙蓉區(qū)人社局結合泰康人壽湖南分公司發(fā)展實際，在就業(yè)見習基地申報、職稱評定等方面，開展定制化、有針對性地指導。
“當前經濟形勢環(huán)境下，政府部門只有站在企業(yè)長遠發(fā)展角度主動作為，我們的企業(yè)才會愿意來、留得住、發(fā)展好！”芙蓉區(qū)人社局局長肖利在活動致辭中介紹道。
據(jù)悉，芙蓉區(qū)人社局把為企業(yè)量身定制勞動用工方案作為“就業(yè)芙蓉、才創(chuàng)未來”系列服務活動的一項常態(tài)化內容，并計劃開展小微企業(yè)勞動用工事務托管、青年仲裁志愿者聯(lián)點服務等活動，助力轄區(qū)企業(yè)發(fā)展、騰飛。
10月30日，芙蓉區(qū)還將在長沙市八一橋社區(qū)就業(yè)微市場舉行一場“就業(yè)芙蓉、才創(chuàng)未來”招聘會，誠邀求職者積極參與。
責編：封豪
一審：封豪
二審：王晗
三審：周韜
來源：湖南日報·新湖南客戶端
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